En las organizaciones de economía social y del tercer sector, la correcta articulación del voluntariado resulta clave para el cumplimiento de sus fines. Con esta formación adquieres las herramientas necesarias para coordinar y gestionar personas voluntarias, analizando sus motivaciones, el compromiso ético de la entidad y el itinerario que recorren desde su incorporación hasta el desarrollo de sus tareas. Aprenderás a estructurar este proceso para optimizar la participación y responder a las necesidades organizativas.

Asimismo, trabajarás las funciones del coordinador de voluntariado, profundizando en las competencias de liderazgo y dirección de grupos de trabajo. Abordarás cómo canalizar las relaciones dentro del propio equipo de voluntarios, la interacción con las personas usuarias y el encaje operativo entre el personal contratado y los colaboradores altruistas. Esta capacitación te prepara para armonizar ambos perfiles en el día a día laboral, evitando conflictos de rol y asegurando un clima de trabajo cooperativo y eficaz.