El curso de Nóminas proporciona los conocimientos necesarios para gestionar de manera eficiente los procesos relacionados con la administración de personal, desde la elaboración de nóminas hasta la gestión de obligaciones legales y fiscales. Aborda temas fundamentales como el cálculo de salarios, retenciones y cotizaciones a la Seguridad Social, interpretación de convenios colectivos y aplicación de la normativa laboral vigente. Los contenidos incluyen herramientas para la confección de nóminas, liquidaciones, gestión de incidencias y manejo de software especializado. Este curso capacita para llevar a cabo una administración precisa y profesional en el ámbito de recursos humanos, siendo ideal para quienes desean adquirir o actualizar competencias en esta área clave.

Contenido:

1. EL RECIBO DE SALARIOS

  1. Concepto y contenido de la nómina
  2. Encabezamiento: Datos
  3. Devengos
  4. Deducciones

2. DEVENGOS SALARIALES

  1. Salario Base
  2. Percepciones salariales
  3. Complementos Salariales

3. DEVENGOS NO SALARIALES

  1. Percepciones no salariales
  2. Otras indemnizaciones
  3. Mejoras voluntarias

4. DEDUCCIONES

  1. Cuotas de Seguridad Social
  2. Retenciones e ingresos a cuenta del I. R. P. F.
  3. Otras deducciones

5. CALCULO DE RETENCIONES E INGRESOS DEL I. R. P. F

  1. Obligaciones del perceptor
  2. Comunicación de datos al pagador (modelo 145)
  3. Cálculo de retenciones e ingresos del I. R. P. F.
  4. Regularización del tipo de retención
  5. Tipos especiales de retención
  6. Exclusión de la obligación de retener
  7. Certificado de retenciones e ingresos a cuenta del impuesto sobre la renta de las personas físicas

6. MODELOS DE LIQUIDACIÓN

  1. Modelo 110
  2. Modelo 190

Información adicional:

Adquirir conocimientos y habilidades en la cumplimentación de los recibos salariales y la normativa de liquidación.

Criterios de acceso del alumnado: No se requiere.

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